Programma del corso (articolato in moduli):
1) Il rapporto di lavoro subordinato
2) Politiche attive del lavoro e servizi per l’impiego
- incontro domanda offerta
- il collocamento mirato dei disabili
- la formazione professionale, i tirocini
- l’assunzione dei soggetti svantaggiati
3) Le forme di Lavoro non standard
- lavoro a tempo determinato
- la somministrazione di lavoro
- l’apprendistato
- contratti di lavoro a orario ridotto e flessibile
- il lavoro autonomo, parasubordinato e occasionale
4) Profili della disciplina del rapporto di lavoro
- determinazione della prestazione lavorativa: mansioni, inquadramento, ius variandi
- la disciplina giuridica della prestazione di lavoro
- lavoro minorile, lavoro femminile, parità tra i sessi
- la retribuzione
- dimissioni, risoluzione consensuale, licenziamento individuale
5) Elementi di diritto sindacale.
PROTEZIONE GIURIDICA DEL LAVORO
Settore scientifico disciplinare: IUS/07
Docente: Prof.ssa Milena Anna Impicciatore
Corso di Laurea (con i relativi CFU): Ricerca sociale, Politiche della sicurezza e criminalità (9 CFU)
Dipartimento di afferenza: Dipartimento di Scienze Giuridiche e Sociali
Numero di telefono: 085.4537093
E-mail: m.impicciatore@unich.it
Giorni ed orario di ricevimento studenti:
Giovedì 14.00 – 16.00 a Pescara
Lunedì, previa mail all’indirizzo del docente, a Chieti
Semestre: primo
Obiettivi: Il corso di Diritto del lavoro si propone di fornire una solida preparazione giuridica sulla disciplina dei rapporti individuali di lavoro, partendo dal sistema delle fonti, con particolare riguardo al rilievo che il lavoro riveste nella fonte costituzionale e cenni alla contrattazione collettiva, per esaminare la disciplina del contratto di lavoro, la struttura dei diritti e obblighi delle parti, la disciplina dei licenziamenti individuali, la parità di trattamento e i divieti di discriminazione, la tutela dei diritti nascenti dal rapporto di lavoro, i contratti flessibili, la disciplina giuridica del mercato del lavoro.
Programma del corso (articolato in moduli):
1) Il rapporto di lavoro subordinato
2) Politiche attive del lavoro e servizi per l’impiego
- incontro domanda offerta
- il collocamento mirato dei disabili
- la formazione professionale, i tirocini
- l’assunzione dei soggetti svantaggiati
3) Le forme di Lavoro non standard
- lavoro a tempo determinato
- la somministrazione di lavoro
- l’apprendistato
- contratti di lavoro a orario ridotto e flessibile
- il lavoro autonomo, parasubordinato e occasionale
4) Profili della disciplina del rapporto di lavoro
- determinazione della prestazione lavorativa: mansioni, inquadramento, ius variandi
- la disciplina giuridica della prestazione di lavoro
- lavoro minorile, lavoro femminile, parità tra i sessi
- la retribuzione
- dimissioni, risoluzione consensuale, licenziamento individuale
5) Elementi di diritto sindacale
Libri di testo consigliati: Istituzioni di diritto del lavoro a cura di Tursi – Varesi, 2019, Wolters Kluwer editore.
Modalità di verifica dell’apprendimento: Prova orale
SEDE DI CHIETI
Via dei Vestini,31
Centralino 0871.3551
SEDE DI PESCARA
Viale Pindaro,42
Centralino 085.45371
email: info@unich.it
PEC: ateneo@pec.unich.it
Partita IVA 01335970693